Discapacidad por artritis psoriásica: todo lo que necesita saber

• PsA como discapacidad
• Programas gubernamentales
• Calificación
• Proceso de solicitud
• Pólizas de seguro privadas
• Para llevar

La artritis psoriásica (PsA) es una afección inflamatoria crónica que puede causar hinchazón, dolor y rigidez en las articulaciones. Los síntomas pueden variar de una persona a otra y dependen de la gravedad de la enfermedad.

Si bien los medicamentos y los cambios en el estilo de vida pueden ayudar a reducir los síntomas, actualmente no existe una cura. Si no se trata, la APs puede provocar brotes graves y provocar un daño articular a largo plazo que puede interferir con su calidad de vida y su capacidad para completar las actividades diarias, incluido el trabajo.

Si sus síntomas están afectando su desempeño laboral, es posible que pueda recibir beneficios por discapacidad del gobierno o de su empleador. Esto es lo que necesita saber sobre los programas de discapacidad y cómo calificar para el seguro y los beneficios.

¿La artritis psoriásica se clasifica como una discapacidad?

Según la gravedad de la enfermedad, la PsA puede convertirse en una discapacidad que afecte su carrera. Un estudio de 2016 encontró que alrededor de 1 de cada 3 personas diagnosticadas con PsA faltaron al trabajo en el último año debido a sus síntomas. Un número similar de personas dijo que la afección afectó su capacidad para trabajar a tiempo completo.

Para controlar la APs, trabaje con un reumatólogo para desarrollar un plan de tratamiento para su afección.

También puede ayudar hacer algunos ajustes en el lugar de trabajo, como:

• usar un auricular de teléfono de manos libres
• sujetar bolígrafos y lápices aptos para la artritis
• mantener los artículos de uso frecuente al alcance de la mano
• utilizando una configuración ergonómica para su escritorio y silla
• tomando descansos frecuentes para mover su cuerpo

Hasta el 30 por ciento de las personas diagnosticadas con PsA dicen que la enfermedad ha afectado su capacidad para conseguir y mantener un trabajo. Si descubre que no puede trabajar debido a su condición, puede calificar para ciertos programas de beneficios por discapacidad.

¿Cuáles son los programas de discapacidad del gobierno?

El gobierno federal administra dos programas que brindan beneficios a personas con discapacidades:

• Seguro social. El programa de seguro por discapacidad a través del Seguro Social brinda beneficios a las personas con discapacidades que trabajaron lo suficiente dentro de un cierto período de tiempo. Los requisitos exactos para calificar dependerán de su edad. La cantidad que recibe se basa en sus ingresos promedio de por vida.
• Ingreso de seguridad suplementario (SSI). Este programa brinda asistencia en efectivo a personas con discapacidades que tienen ingresos y recursos limitados. Una persona que califique para el programa puede recibir hasta $ 783 al mes del gobierno federal. Algunos estados también ofrecen una cantidad adicional a las personas que cumplen con ciertos requisitos.

Calificar para los beneficios por discapacidad

Los requisitos médicos suelen ser los mismos para que los adultos califiquen para el Seguro Social o SSI. Deberá demostrar que la discapacidad le impide mantener un empleo remunerado sustancial.

Puede presentar una solicitud tan pronto como PsA le dificulte o imposibilite realizar un trabajo. Si bien no es necesario que tenga una discapacidad durante un período determinado antes de presentar la solicitud, deberá demostrar que la PsA le impedirá trabajar durante al menos 12 meses.

Más información sobre cómo calificar para El Seguro Social y SSI con una discapacidad PsA se pueden encontrar en la sección Trastornos del sistema inmunológico o del sistema musculoesquelético de la Evaluación de discapacidad del gobierno según las pautas del Seguro social.

Reclamación de discapacidad

Obtener aprobación para Los beneficios por discapacidad pueden ser un proceso largo y difícil. Por lo general, toma más de 3 meses recibir una decisión, pero en algunos casos puede demorar hasta 2 años.

Puede comenzar el proceso completando una solicitud en línea, llamando al Seguro Social o visitando su Oficina del seguro social. Deberá enviar una variedad de información personal, como:

• fecha de nacimiento y lugar de nacimiento
• información sobre matrimonio o divorcio, si corresponde
• nombres y fechas de nacimiento de sus hijos, si los hay
• su historial laboral y salarial para este año y los dos años anteriores
• tipos de trabajos que ha tenido durante los últimos 15 años
• fecha en que la discapacidad comenzó a afectar su capacidad para trabajar
• educación
• registros médicos, incluidos los medicamentos que toma e información sobre sus médicos, pruebas y tratamientos
• Detalles de la cuenta bancaria

Revise la Lista de verificación de la Administración del Seguro Social para la Solicitud de discapacidad para adultos en línea para obtener una lista completa de la información que necesitará. Es posible que se le solicite que envíe documentos para probar los reclamos en su solicitud, como formularios W-2, declaraciones de impuestos, certificado de nacimiento y talones de pago.

También debe estar preparado para enviar evidencia médica, como informes médicos y resultados de pruebas, así como un Informe de discapacidad para adultos. Trabaje con su médico para obtener la documentación correcta para el reclamo por discapacidad.

A muchas personas que solicitan beneficios por discapacidad se les niegan al principio. Si eso le sucede a usted, puede iniciar el proceso de apelaciones para pedirle a la Administración del Seguro Social que revise su caso. Puede trabajar con un abogado para que lo ayude a navegar este largo proceso.

Otro seguro por discapacidad

Las pólizas de seguro privadas también pueden cubrir reclamaciones por discapacidad relacionadas con la PsA. Hay dos tipos de seguro por discapacidad:

• Pólizas a corto plazo. Este tipo de seguro por discapacidad generalmente ofrece beneficios por algunos meses a un año, pero algunos pueden proporcionar pagos por hasta 2 años.
• Pólizas a largo plazo. Estos programas generalmente ofrecen pagos de beneficios por algunos años, o hasta que ya no tenga una discapacidad.

Muchos empleadores proporcionan una o ambas pólizas de seguro por discapacidad a su personal. Consulte con su departamento de recursos humanos para averiguar cómo presentar un reclamo por discapacidad relacionada con PsA.

También puede comprar su propia póliza de seguro de discapacidad privada. Al comparar precios, asegúrese de leer la letra pequeña y comprender:

• cómo define la política la discapacidad
• cuándo comenzarían los beneficios después de que se apruebe un reclamo
• cuánto duran los beneficios
• la cantidad que recibiría de la póliza

La conclusión

Si no puede trabajar debido a una discapacidad relacionada con PsA, es posible que pueda recibir beneficios del gobierno o una póliza de seguro privada. Trabaje con su médico para comenzar con el papeleo.

Obtener la aprobación para los beneficios por discapacidad puede ser un proceso confuso, desafiante y que requiere mucho tiempo. Busque orientación adicional en consultorios médicos, trabajadores sociales, consejeros, abogados, hospitales locales o grupos de apoyo a medida que lo resuelve.

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