Sí, existe una diferencia entre BIPOC y POC. He aquí por qué es importante

• Respuesta corta
• Definición de 'BIPOC'
• Origen
• Por qué es importante
• Cuándo usar
• Cuándo evitar
• Usar 'POC'
• Más información
• Conclusión

Probablemente haya encontró el acrónimo “BIPOC” una o dos veces, particularmente si se mantiene actualizado sobre los eventos actuales y pasa tiempo regularmente en Facebook, Twitter y otras redes sociales.

Si no está seguro exactamente de lo que significa este término, no significa personas bisexuales de color, como muchas personas podrían haber asumido, o cómo usarlo, siga leyendo para obtener una explicación detallada. .

¿Cuál es la respuesta corta?

Pero debido a que el término es tan amplio, tiende a perder algo de su poder, particularmente cuando se usa para discutir las luchas específicas y separadas que enfrentan las personas de color con diferentes orígenes étnicos.

De manera similar, "BIPOC", que significa "negro, indígena y gente de color", es el idioma de la persona primero. Permite un cambio lejos de términos como "marginado" y "minoría".

Estos términos pueden seguir siendo correctos en los hechos, pero carecen de un sentido de humanidad, ya que no hay una indicación clara de que se refieran a personas.

No se puede negar que los ciudadanos de los Estados Unidos y Canadá que no son blancos se enfrentan regularmente al racismo.

Algunos efectos del racismo se superponen, pero otros, como la brutalidad policial, siguen siendo en gran medida exclusivos de un grupo específico.

(Puede que no te sorprenda saber que, según la investigación de 2019 hallazgos, los hombres negros tienen el mayor riesgo de ser asesinados por agentes de policía que cualquier otro grupo de personas. Los hombres indígenas estadounidenses y nativos de Alaska enfrentan el siguiente riesgo más alto).

La elección de usar "BIPOC" refleja la deseo de esclarecer las injusticias específicas que afectan a las personas negras e indígenas.

¿Qué significa el acrónimo 'BIPOC'?

Aquí hay un desglose detallado de lo que significa “BIPOC”:

Negro

“Negro” generalmente describe a una persona de ascendencia africana o caribeña.

Muchas personas en los Estados Unidos consideran que el término "afroamericano" es la opción más educada y correcta, pero esto no siempre es exacto; algunas personas negras pueden no ser estadounidenses, mientras que otras pueden no rastrear su ascendencia hasta África.

Algunos pueden preferir identificarse por el país de donde provienen sus familias - Kenyan American o Jamaica American, por ejemplo.

Indígena

“Indígena” (como se usa en los Estados Unidos) describe a los habitantes nativos de América del Norte. Indígena es un término amplio que abarca todas las tribus de los residentes originales del continente.

Los términos más específicos pueden incluir:

• Indios americanos o nativos americanos
• Primeras naciones
• Nativos de Alaska o nativos de Alaska

Personas de color

“Personas de color”, como se señaló anteriormente, se refiere a personas que no son blancas. Este descriptor amplio incluye, entre otros, personas de:

• India
• Este de Asia
• México
• Hawái y otros países del Pacífico Islas
• Filipinas

Las personas de color enfrentan numerosos pero variados desafíos derivados de los estereotipos culturales dañinos y el racismo sistémico, desde el internamiento de japoneses estadounidenses en campos de concentración durante la Guerra Mundial II al encarcelamiento de niños cuyos padres intentaban emigrar a Estados Unidos.

Así como le gustaría decir el nombre de alguien correctamente, es importante aprender a pronunciar la terminología con precisión. BIPOC se pronuncia "comprar pock" ("pock" como en "bolsillo"). No pronuncia cada letra por separado, por lo que no diría "B-I-P-O-C".

¿Dónde se originó el acrónimo 'BIPOC'?

Las respuestas a esta pregunta varían, pero el primer uso de "BIPOC" parece datarse de principios a mediados de la década de 2010.

A principios de 2020, el uso de "BIPOC" en las redes sociales se generalizó a medida que la gente comenzó a prestar más atención a la brutalidad policial de larga data contra los negros y a pedir un cambio.

¿Por qué es necesario?

“BIPOC” enfatiza, más específicamente que el término “personas de color”, lo siguiente:

• Personas de Los colores enfrentan diversos tipos de discriminación y prejuicio.
• El racismo sistémico continúa oprimiendo, invalidando y afectando profundamente las vidas de las personas negras e indígenas en formas que otras personas de color no necesariamente experimentan.
• Las personas y comunidades negras e indígenas aún sufren el impacto de la esclavitud y el genocidio.

En otras palabras, el término tiene como objetivo poner en el centro del escenario la violencia específica, el borrado cultural y la discriminación que experimentan las personas negras e indígenas.

Refuerza el hecho de que no todas las personas de color tienen la misma experiencia, particularmente cuando se trata de legislación y opresión sistémica.

¿Cuándo debería usarlo?

Los acrónimos resultan útiles en tweets, publicaciones de Facebook y otros escritos en línea porque ayudan a ahorrar espacio.

Por ejemplo, es posible que hayas visto algunas publicaciones que digan algo como: "Es importante desentrañar el impacto de por vida del racismo que enfrenta BIPOC, pero también es esencial hacer el trabajo usted mismo en lugar de preguntarle a sus amigos de BIPOC".

Si desea familiarizarse más con los medios no creados por personas blancas, podría decir: "Mi objetivo este año es leer más libros escritos por autores de BIPOC" o dedicar un tiempo a investigar BIPOC. directores o productores de televisión.

(También está bien ser más específico y buscar autores negros, autores iraníes o autores cherokee).

¿Cuándo no debería usarlo?

Los acrónimos y otras abreviaturas pueden resultar fáciles y convenientes, y tienen un propósito. Pero el uso generalizado de estos términos aún puede volverse problemático.

Poner a todas las personas de color en una categoría, incluso cuando se intenta enfatizar ciertas voces, aún puede disminuir efectivamente sus experiencias individuales e identidad cultural.

Cuando hable con (o sobre) individuos o grupos más pequeños de personas, evite utilizar términos generales como "BIPOC", ya que tienden a ser menos precisos.

Esto puede requerir algo de trabajo de su parte; esté preparado para hacer ese trabajo. Aquí hay algunos ejemplos:

• Si mencionas las desigualdades que muchos niños negros enfrentan en la escuela, querrás decir "estudiantes negros" en lugar de "estudiantes BIPOC".
• Si está hablando de la tasa de mortalidad materna extremadamente alta entre las mujeres negras, indias americanas y nativas de Alaska, no diría "mujeres BIPOC", ya que otras mujeres de color no enfrentan el mismo riesgo.
• Al recomendar un libro de la autora Louise Erdrich, no diría "Louise Erdrich, autora de BIPOC" o "autora indígena". La mejor opción sería "Louise Erdrich, miembro de la tribu Chippewa de la montaña Tortuga".

Es posible que se encuentre en el estado predeterminado de "BIPOC" cuando hable de un amigo, compañero de clase o compañero de trabajo, pero si conoce su origen étnico y es relevante para la conversación, utilice el más específico idioma posible.

Por ejemplo, “Mi amigo Kazuhiro lo está pasando mal. No ha tenido noticias de su familia en Japón desde el tsunami ".

¿Todavía puedes usar el acrónimo "POC"?

Mucha gente considera que "POC" está algo desactualizado.

Puede parecer políticamente correcto, pero algunos lo encuentran ofensivo porque no distingue entre diferentes grupos. Más bien, implica que las personas de color tienen una experiencia lo suficientemente similar como para que no se necesite distinción.

Este, por supuesto, no es el caso. Al intentar incluir a todas las personas de color, efectivamente atenúa, e incluso borra, sus experiencias únicas.

En términos generales, las "personas de color" pueden trabajar en circunstancias muy específicas, como: "En los Estados Unidos, las personas de color a menudo carecen de muchas de las mismas oportunidades que las personas blancas".

Sin embargo, si está tratando de enfatizar una lucha en particular, querrá usar un lenguaje más específico.

Al explorar las disparidades salariales, por ejemplo, querrá observar cómo los ingresos promedio se desglosan por etnia en lugar de simplemente decir: "Las personas de color ganan menos dinero que las personas blancas".

¿Dónde puede obtener más información?

Este artículo no es exhaustivo.

Estos recursos ofrecen más información sobre cómo amplificar las voces de BIPOC, volverse antirracista y combatir la supremacía blanca:

• Black Lives Matter
• El proyecto BIPOC
• Una lista de lectura antirracista
• Recursos antirracistas de Greater Good
• Hablar con niños pequeños sobre raza y racismo

¿Cuál es el resultado final?

Quieres ser cortés, quieres reconocer la identidad de alguien y no quieres equivocarte. Ese es un objetivo perfectamente comprensible.

Pero los acrónimos prácticos, aunque a veces son apropiados, no sustituyen el trabajo para combatir los prejuicios o la invalidación en su idioma.

Tratar de incluir a todos por igual puede, en ocasiones, minimizar las voces de aquellos que necesitan ser escuchados. Centrarse en comprender las experiencias separadas de diferentes grupos de personas, y cómo esas experiencias continúan afectándolos, puede ofrecer un mejor camino hacia el cambio.

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